近年来，新城区法院不断加大重信重访案件的专项整治力度。今年1-11月院长接待办共办理涉诉重信重访案件23件，均做到件件有落实，事事有回音。该院建立重信重访工作长效机制的主要做法有：

　　一是转变观念，机制创新，构建大信访格局。实行统一管理、分级负责、归口处理、归案到人的工作程序，建立一案三人包案、跟踪督办、重大情况及时报告和敏感时期逐日摸排等联动机制、院内信访联席会月通报制，采取“判前说理”、“判后说法”的方法，严格落实审判信访双责制；狠抓硬件设施建设,创文明信访窗口。设置来信来访登记、院长接待登记等各种登记本，公布信访接待流程等程序，实行24小时值班制度，保证来访群众随时都能找到法官接待。　

　　二是结合“大化解大下访”及专项排查活动，完善重信重访工作机制。该院成立排查化解重信重访专项活动领导小组，形成打破部门界限、全院齐抓共管的信访稳定工作格局；通过详定实施方案，确定排查清理、集中化解、检查验收等阶段任务，明确因案施策、从源头上预防的要求，严格责任追究。

　　三是主动深入基层，变“当事人上访”为“法院下访”。积极推行领导约访、下访的新举措。拓宽接访范围，实行院长、执行局长、监察室主任每周公开接待日制；走出院门，进行职能延伸，拓宽服务领域；深入当事人所在街道、社区，及时了解掌握上访人的思想动态，用深入细致的思想工作感化上访人。

　　四是强化源头意识，变“被动接访”为“主动预防”。进一步加强涉诉调解工作和释法析理工作，把好源头关即从立案、审查、受理、开庭、调解、判决以及送达等环节入手，抓好“三个结合”，即信访工作与案件质量相结合，信访工作与诉讼调解相结合，信访工作与纪检监察工作相结合。

　　五是拓展工作思路，变“单一行动”为“内外联动”。加强法院外部联系，建立和保持与上级法院、党委、人大信访部门的经常性联系工作机制，加强信息反馈，自觉接受指导，全力做好信访工作；做好法院内部沟通，注重发挥各部门作用，实行立案庭全面负责，各部门支持配合的工作机制，力争使来信或来访的当事人都能得到满意的结果。

　　六是注重民生司法，积极落实执行专项救助金。在经费紧张的情况下，挤出部分资金设立执行救助专项基金，用于被执行人确实没有履行能力，对生活确有困难的申请执行人给予司法救助，促使息诉罢访。