为切实提高调研宣传工作的水平和成效，镇安县法院立足实际，建立健全奖惩机制完善考核管理制度,以“四个强化”的有力举措，充分调动法院干警新闻宣传工作积极性、有效性和创造性，促进镇安县法院调研宣传工作再上新台阶。

一是党组高度重视,领导模范带头，强化调研宣传全局性。院党组多次召开专题会议研究部署调研宣传信息工作,建立健全调研、信息宣传工作责任机制。6月13日，召开调研、信息宣传工作专题会议，细化了调研宣传工作任务,公布了调研宣传工作范围，并要求院党组成员、各部门领导干部及每名干警，从全局和战略的高度，认清新闻宣传工作在新媒体时代对人民法院整体工作的影响力、促进力，从而增强做好调研宣传工作的自信心和紧迫感。

二是完善奖惩机制，量化考核指标，强化调研宣传主动性。制定了《镇安县人民法院调研、信息宣传工作考核办法》和《镇安县人民法院调研、信息宣传工作激励办法》，明确调研宣传任务清单，将责任细化落实，实行调研、信息宣传季度通报制度，及时了解和掌握各法庭、各部门调研宣传采用、质量和排名情况。同时，将调研宣传绩效指标进行合理分解，对各法庭、各部门应完成任务进行量化分解，鼓励创先争优。对在新闻宣传战线作出明显成绩的同志，无论是领导干部还是一般干警，无论是在编还是聘用的，一律平等对待，按不同级别不同类别的稿件给予不同的物质奖励，最大限度的调动广大干警撰写稿件的积极性,提高调研宣传力度。

三是提高人员素质,培养宣传队伍，强化调研宣传创造性。组建新媒体工作室,由每个庭室明确一至两名既懂审判又懂宣传的干警为信息宣传通讯员,让他们起到领头雁的作用,目前，我院已组建了来自不同庭室、不同岗位的33名通讯员的宣传骨干队伍,加强信息宣传力量,为调研宣传工作创造条件，真正做到审判工作在哪里，哪里就有宣传人员的身影，打造了全院宣传工作一盘棋的“大宣传”工作格局。

四是拓展宣传渠道，抓住重点节点，强化调研宣传针对性。在巩固传统媒体宣传主阵地的同时，不断拓展抖音视频等新媒体宣传渠道。加强与主流媒体的沟通联系，积极报送各类宣传素材，提高宣传稿件采用率。以“聚焦热点、狠抓重点、深挖亮点”的工作思路加大对重要工作部署和节日活动的主题策划，对审判工作、司法改革、队伍建设、普法宣传中的亮点进行全方位、多角度和深层次的宣传报道，使社会公众深入了解法院职能，最大限度保证人民群众知情权，营造良好的对外宣传环境。